Wir sind ein kundenorientiertes Unternehmen.

 

Wir haben unsere Geschichte im Jahr 2001 mit einer Spezialisierung auf Executive Search für Top- und Middle-Management-Funktionen begonnen .

Wir sind Generalisten und arbeiten mit den verschiedenen Tätigkeitsbereichen und mit allen Funktionsbereichen innerhalb einer Organisation. Wir bevorzugen die Spezialisierung unseres Beraterteams bei den Projekte.

 

Mit all den Erfahrungen, die wir im Laufe der Jahre gesammelt haben und auf die Bedürfnisse des Marktes reagiert haben, haben wir unsere Dienstleistungen auf den Bereich Career Management ausgeweitet:

 

Karriereberatung aus Sicht des Karrieremanagements für den Kandidaten und Karriereplanung aus Sicht des Managements der Abgang der Mitarbeiter aus den Unternehmen ( Outplacement ).

 

 

 

MISSION

Partnerschaft mit unseren Kunden (Unternehmen und Kandidaten), um Werte zu schaffen und mittel- bis langfristige Beziehungen aufzubauen.

 

SEHVERMÖGEN

Ein Referenzunternehmen auf dem Markt zu sein, das sich auf Talent Management in all seinen Dimensionen spezialisiert hat.

 

WERTE

Unsere Werte basieren auf 4 Säulen, die unsere Aktivität unterstützen:

 

- Vertrauen

- Ethik und Professionalität

- Partnerschaft

- Kundenzufriedenheit